人力资源系统排名,人力资源管理系统哪个好 发布时间:2019年11月20日

企业的管理讲究的是高效率、低成本的管理方式,只有这样才能让企业快速获得发展。而作为企业管理的一个环节,人力资源管理同样如此,而要想实现这一点,其中人力资源系统起着关键性的作用。因此如何选择一个合适的人力资源管理系统至关重要。这里就为大家分享人力资源管理系统哪个好,目前的人力资源系统排名都有哪些好用的,一起来看看吧。


甲骨文


甲骨文公司是一家专注企业级服务的公司,他们所打造的人力资源管理系统能够很好的帮助企业实现流程化人事管理,让企业实现高效率的快速发展。当然了,作为国际知名品牌,甲骨文虽然在人力资源系统排名中很靠前、很好用,能够帮助企业提升人力资源管理效率,但是同样的其产品的价格和服务费是较高的。


Workday


同样作为人力资源系统排名中非常知名的一家企业,Workday的人力资源管理系统近年来发展迅猛,在激烈的国际竞争市场中冲出一条属于自己的路,同时作为首家提出云系统的人力资源管理系统,更是掌握的先机,占据了大量的市场。


这一款人力资源管理系统以云系统为服务基础,为用户提供了更多的可选择性和灵活性,而且系统更新迭代维护工作做得不错,可以说是一款非常好用的人力资源系统。虽然如此,但是在目前的国内使用情况上,依然存在一定的缺陷,作为国际化的人力资源管理系统,Workday在国内的普及程度和本土化上不是很给力,并不是很符合大家的使用习惯。


2号人事部


这是一款由点米科技开发的一款人力资源管理软件,在国内的人力资源系统排名是一款非常不错的软件,同时服务于全国60万家企业,具有丰富的市场经验。在功能上不仅包含了薪酬、考勤、审批、员工管理等基础功能,同时还有人事日历、社保公积金、人事仪表盘、招聘、用工风险等功能,适合于各个场景的人力资源管理工作以及各行各业的企业使用。


除此之外,在人力资源系统排名中依然有着一些非常不错的人力资源管理系统,比如SAP的EHR应用,其产品功能的强大性和稳定性同样是一款非常不错的人力资源管理系统。


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